はっしー

Amazon primeといえば、Amazon出荷の配送料無料、 Prime Video、電子書籍等のイメージが強いですよね Amazon Prime会員でも意外に知らない方が多いのが「Am ...

入社時に会社と結ぶ「雇用契約書」 「署名して」と言われるがままにサインをしていませんか？ 雇用契約書の中身を今回は見ていきます 雇用契約は口約束でも成立する！？ 雇用契約自体は口約束でも成立します 従 ...

職業情報サイト「キャリアガーデン」がキャンペーン中！ 「なりたいが見つかる職業情報サイト」【キャリアガーデン】をご存じですか？ 学生で就職する方、転職する方向けの約650種の職業紹介や役に立つ情報だけ ...

残業代翌月支払いの会社の場合、「３～５月に残業すると（残業代が高い）と保険料が高くなるので損！」 …という話を耳にしたことがありますか？ 損得で考えてしまうと難しいのですが、結論から申しますと 手取り ...

前回雇用保険についてお話ししましたが、雇用保険の料率は業種によっても料率が変わってきます 今回は雇用保険料はどのように計算しているのかをお話しします 雇用保険料とは？ 「雇用保険料」とは、公的な労働保 ...

雇用保険の手当といえば、「失業手当」や「育児休業手当」のイメージが強いですよね しかし、雇用保険の手当はそれだけではありません！ 今回は主な手当てを紹介します 雇用保険4つの給付 雇用保険には4つの給 ...

正社員の方だけでなくパートさんでも加入している方もいらっしゃるのではないでしょうか 毎月の給与から天引きされている雇用保険料とはどのような制度なのか？ 誰が加入できるのか？ 加入のメリット・デメリット ...

月60超残業とは？ 1日8時間・週40時間を超えると残業が発生します 「月60超残業」とは残業時間が月60時間を超えた分のことです 残業は月45時間までと定められています しかし、「36協定」を締結し ...

「週40超」って？ 給与明細の勤怠項目にある「週40超」という項目をご存知ですか？ （「残業」に含めている会社や、発生していない場合は給与明細に表記が無いかもしれません） 「労働基準法」では労働時間は ...

結論から申しますと、法律では個別に定義していません 雇用形態を契約期間と労働時間で分類しています 今は働き方も多様化してきていますので、 私が考えるそれぞれのメリット・デメリットもお話しします パート ...